Contrattazione della Formazione per Industria 4.0: il caso delle aziende metalmeccaniche dell’Emilia-Romagna*
Il tema delle competenze appare centrale all’interno del dibattito sulle trasformazioni dell’economia e del lavoro indotte dalle nuove tecnologie digitali. Se l’effetto occupazionale in termini quantitativi non è affatto chiaro ed è terreno di confronto tra diverse scuole di pensiero, numerosi [...]